PROPÓSITO DEL PUESTO
El Educador entre Pares forma parte de la población prioritaria y desempeña un papel fundamental en la implicación de los miembros de la comunidad a través de una labor de sensibilización cultural y basada en la comunidad. Este puesto aprovecha la experiencia vivida para generar confianza, reducir barreras a la atención y promover la educación en salud sexual, los servicios de prevención y la vinculación con la atención entre YMSM en entornos comunitarios y colectivos.
RESPONSABILIDADES
La principal responsabilidad de este puesto incluye, pero no se limita a:
Divulgación y Participación Comunitaria
· Identificar, evaluar y mantener espacios de divulgación frecuentados por poblaciones prioritarias, incluyendo entornos centrados en YMSM, población general y congregaciones
· Realizar actividades de divulgación periódicas en lugares comunitarios, espacios sociales y eventos organizados
· Participa en eventos de divulgación, incluyendo ferias de salud, eventos de mesa y actividades comunitarias para promover los servicios del programa
· Involucra a los compañeros utilizando enfoques informados sobre el trauma, sex-positivos y culturalmente afirmativos
· Comunícate regularmente con supervisores y miembros del equipo para coordinar los horarios y estrategias de divulgación
· Identificar y apoyar activamente los vínculos con recursos comunitarios que apoyen los objetivos e intereses de la persona.
Preparación y materiales de divulgación
· Prepara y distribuye materiales de divulgación, incluyendo kits de sexo seguro, preservativos, lubricantes, folletos y otros materiales promocionales
· Ayudar a organizar, montar y reponer suministros de divulgación para garantizar la preparación para eventos y trabajo de campo
· Proporcionar información precisa y adecuada a la edad sobre salud sexual, prevención del VIH/ITS, reducción de daños y servicios disponibles
Educación y actividades grupales
· Apoyar y participar en actividades grupales en instalaciones, talleres y debates dirigidos por pares según corresponda
· Comparte conocimientos personales y educación a nivel de compañeros para fomentar la participación en los servicios y la toma de decisiones saludables
· Colaborar con el personal del programa para adaptar mensajes que conecten con las comunidades YMSM
· Involucra a una persona para que asista a tratamientos u otros servicios sanitarios.
· Ejemplo de habilidades para sobrellevarlo.
· Ayudar a las personas a identificar sus metas, fortalezas e intereses personales respecto a la recuperación y desarrollar estrategias a corto y largo plazo para alcanzarlas.
Administrativa
· Documentar de forma precisa y eficiente las interacciones con las personas en archivos y bases de datos electrónicas adecuadas
· Cumple con las políticas y procedimientos específicos de la agencia y del programa.
· Recopilar y enviar datos al Especialista en Datos de acuerdo con las políticas y procedimientos de la agencia y el programa.
· Asiste a reuniones de personal, formaciones y otros eventos pertinentes recomendados por los Gerentes de Programa.
CUALIFICACIONES
· Diploma de Secundaria o Equivalente
· Debe ser miembro de la población prioritaria: Jóvenes que tienen sexo con hombres (YMSM), de 18 a 29 años
· Fuerte conexión y comprensión de la comunidad YMSM y las redes sociales
· Cómodo involucrando a miembros de la comunidad en conversaciones sobre salud sexual, prevención y bienestar
· Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y de compromiso
· Capacidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo tardes y fines de semana según sea necesario para eventos de divulgación
· Las habilidades bilingües son un plus
· Habilidades de escucha activa, motivación y conciencia de uno mismo
· Ética de trabajo sólida, especialmente en entornos de atención al cliente y en equipo
· Experiencia con poblaciones culturalmente diversas
· Debe ser centrado en el paciente y orientado a las relaciones
· Fiabilidad y fiabilidad para llegar y salir puntualmente para los turnos programados.
· Debe pasar la verificación de antecedentes
· Apoyar la misión de la organización.
Compensación: 17,00 $ la hora
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
40 años de servicio comunitario y defensa
Durante 40 años, HCC ha sido una fuente confiable durante mucho tiempo para los más desatendidos y vulnerables (inmigrantes, personas mayores y trabajadores pobres) y se ha posicionado en la comunidad como una organización líder que brinda acceso a recursos educativos gratuitos, vinculación con atención directa, servicios preventivos y de apoyo social a una gran población caribeña independientemente de sus circunstancias socioeconómicas. Durante las últimas cuatro décadas, los miembros de la comunidad a los que servimos han dado forma a la dirección, la visión y los valores de la organización a medida que continuamos construyendo una comunidad fuerte y resiliente, promoviendo la igualdad y colaborando con una red de socios comunitarios para abordar los problemas más apremiantes de nuestra comunidad. salud e injusticias raciales en el sistema. Nuestra creencia es que el bienestar comienza con el autocuidado y una inversión en la creación de un entorno seguro para todos.
Oportunidades de empleo
HCC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos deben tener un compromiso demostrado con la misión/principios rectores de HCC y las personas de color y los problemas de inmigrantes, y una capacidad comprobada para trabajar con comunidades multirraciales, multiétnicas, intergeneracionales y multigénero.
HCC brinda igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin distinción de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, estado de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.
HCC siempre está buscando personas talentosas apasionadas por mejorar su comunidad donde viven, trabajan y juegan. Esta página se actualizará periódicamente para mantenerlo informado sobre nuevas oportunidades laborales en HCC.
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